В Петербурге работает городская программа по трудоустройству подростков

Летние каникулы для многих петербургских подростков - время не только отдыха, но и работы. Причем в Северной столице действует городская программа трудоустройства, средства на которую выделяются из бюджета. У подростка всегда остается выбор: воспользоваться ею или искать место самостоятельно.

Как рассказали в администрации Санкт-Петербурга, в 2025-м за год было трудоустроено 16 242 подростка. В этом году цифра ожидается больше. Для сравнения: в 2024 году - более 14 тысяч, в 2023-м - свыше 12 тысяч.

Подросткам предоставляется возможность не просто заработать свои первые деньги, а получить профориентацию, отмечают городские чиновники. Молодые люди могут себя попробовать в той или иной сфере и понять, насколько она им подходит, хотят ли они связать с нею свою взрослую жизнь.

Программа подразумевает полностью законное трудоустройство с соблюдением всех прав и социальных гарантий. Если по конкретной специальности нужен медицинский осмотр (например, в сфере гостеприимства), он будет сделан за государственный счет.

Все работодатели, вакансии которых предлагаются юношам и девушкам, проверяются профильными городскими структурами. Соответственно, исключаются работы, которые запрещены для несовершеннолетних.

Если работа первая в жизни, обязательно оформляется трудовая книжка. Трудовой договор заключается с первого же дня. И это ребятам и их родителям нужно учесть при самостоятельном устройстве. Никакие обещания работодателя о том, что подросток поработает несколько дней, если справится, тогда и "будем оформляться", не должны приниматься во внимание. Это незаконно. Испытательный срок для несовершеннолетних запрещен законом.

По госпрограмме заявку можно подать как непосредственно через районный кадровый центр, так и через портал "Труд всем" с подтверждением записи на Госуслугах. Если прийти в один из упомянутых центров, то можно получить профориентационную консультацию, побеседовать с психологом, который поможет сформировать свою собственную "рабочую траекторию". При поддержке специалиста легче понять, к чему тяготеет школьник, какие специальности подойдут больше всего.

Что касается предлагаемых работ: если раньше предлагалось в основном участие в благоустройстве (разбивка цветников, прополка, сбор листьев и прочее), то теперь список вакансий значительно расширился. Ребят ждут в сфере туризма и гостеприимства, в музеях, на предприятиях общепита, в том числе официантами. А кому-то, возможно, более подойдет работа с документами в архивах. Есть даже такое специфическое предложение, как участие в изготовлении мозаики.

Сегодня молодые люди стремятся попробовать свои силы в виртуальной сфере, в рекламе. Такие места для них тоже предусмотрены, но пока их немного. Специалисты подчеркивают важность осознанного подхода к выбору профессии и личного присутствия на предприятии. Это помогает подросткам осознавать ответственность за результат своей деятельности и трудовой коллектив, в котором они находятся.

- Ежегодно берем по госпрограмме около тридцати человек на благоустройство округа. Это посадка цветов, уборка мусора, мелкий ремонт, полив растений. Причем обязательно все работы идут под контролем взрослых сотрудников. Заметили: в дальнейшем ребята даже останавливают сверстников: "Не рви цветы, это я участвовал в посадке, это красота для всех". То есть им небезразлично, что будет дальше с ухоженным газоном, цветником, дорожками, - рассказал Денис Тихоненко, глава муниципального образования Владимирский округ, одного из постоянных работодателей.

Сколько денег может заработать подросток по городской программе? Это напрямую зависит от возраста и количества отработанных часов. Если четыре часа в день (а четыре часа - максимальное время для 14-летних), то зарплата за месяц составит более 15 тысяч рублей (половину МРОТа по Петербургу, сейчас МРОТ составляет 31 тысячу 250 рублей). Это если выплата зарплаты предусмотрена непосредственно по программе, то есть оплачивает город, а не сам работодатель. Если же работодатель выплачивает из собственных средств, город добавляет материальную поддержку юному труженику в размере 1800 рублей. Никто не запрещает работодателю прибавить к полученной сумме еще что-то "сверху".

Справка "РГ"

Согласно законодательству рабочая неделя для ребят до 16 лет не может превышать 24 часов, для тех, кому от 16 до 18 лет, - 35 часов. Если подросток совмещает труд с учебой, время работы уменьшается в два раза - до 12 часов для тех, кому не исполнилось 16 лет, и 17,5 часа для юношей и девушек от 16 до 18 лет.

Какие документы требуются для трудоустройства? Паспорт, СНИЛС, справка о состоянии здоровья, банковская карта "МИР" для перечисления зарплаты, согласие родных или попечителей. Печать