КРДВ провела ярмарки вакансий в городах Арктики

Корпорация развития Дальнего Востока и Арктики (КРДВ) совместно с кадровым агентством «Олимп-Кадры» провела серию масштабных ярмарок вакансий в Арктике.

Мероприятия прошли на пяти площадках: в Центрах занятости населения Архангельска, Мурманска и Нарьян-Мара, в Окружном Доме народного творчества в Анадыре и в Союзе «Торгово-промышленной палаты Республики Коми» в Сыктывкаре.

В ярмарках приняли участие 152 региональных работодателя, среди которых резиденты территории опережающего развития (ТОР) «Столица Арктики», Свободного порта (СПВ) и Арктической зоны Российской Федерации (АЗРФ), включая компании «Морской торговый порт «Лавна», «ЗК Майское», «Лето», «Русский лосось», «ЭЛИС ОКНА», а также горнолыжный комплекс компании «Тирвас» (курорт «Большой Вудъявр»).

«Благодаря активному социально-экономическому развитию в Арктике появляются новые рабочие места, в том числе на предприятиях резидентов ТОР и АЗРФ. Только резидентами создано более 20 тыс. рабочих мест. Для стабильной работы уже введенных предприятий, масштабирования производства, а также реализации новых инвестиционных проектов требуются квалифицированные специалисты. Для решения данной задачи КРДВ реализует комплексную программу кадрового обеспечения, одним из элементов которой являются ярмарки вакансий. Они позволяют не просто оперативно закрывать потребности бизнеса в персонале, но и формировать кадровый резерв, знакомить соискателей с широким спектром мер государственной поддержки, что способствует закреплению профессиональных кадров в Арктике», – прокомментировал исполнительный директор КРДВ по социальному развитию Гасан Гасанбалаев.

Ярмарку вакансий в Сыктывкаре посетили более 1000 человек. 37 работодателей представили более 200 вакансий (650 рабочих мест для трудоустройства), среди которых: водители, специалисты по эксплуатации тяжелой техники, слесари по ремонту автомобилей, сантехники, электрики, пожарные, сотрудники розничной торговли, социальные работники и другие.

Как отметила директор кадрового центра «Работа России» Республики Коми Ирина Рыбина, одной из целевых аудиторий стали участники СВО и члены их семей.

«Мы пригласили на ярмарку ветеранов специальной военной операции, которые сегодня активно ищут новую профессиональную траекторию в гражданской жизни. Для нас важно создать условия, чтобы их возвращение было комфортным и эффективным. Понимая, что некоторые из защитников получили ранения и теперь имеют инвалидность, мы привлекли на мероприятие работодателей, которые готовы не просто предложить вакансии, а создать специальные, адаптированные рабочие места для этой категории соискателей», - добавила Ирина Рыбина.

Еще одной ключевой аудиторией, проявившей активный интерес к мероприятию, стала молодежь. Наибольшей популярностью среди школьников и студентов пользовалось профориентационное тестирование по методике «Карьерные интересы», участие в котором приняли более 100 человек. Основная цель тестирования – диагностика и определение профессиональных интересов соискателя: в каком направлении, на какой позиции в компании ему будет интересно развиваться, как именно он может применить полученное образование.

В Архангельске в рамках ярмарки вакансий прошел мастер-класс карьерного тренера Ольги Асадчей на тему: «Как выбрать работу, которая совпадает с вашим типом мышления». 243 участника прошли экспресс-диагностику и научились оценивать вакансии до выхода на испытательный срок. Всего мероприятие посетили 1057 соискателей, которым было представлено 408 вакансий (1762 места для трудоустройства) от 60 работодателей.

В Мурманске участие в ярмарке приняли порядка 370 человек, включая 139 студентов. 25 предприятий представили 179 вакансий (707 рабочих мест для трудоустройства).

«Наша компания принимает участие в ярмарке вакансий уже не в первый раз. Мы вновь отмечаем высокую активность молодёжи. В ходе мероприятия 4 студента колледжа выразили желание прийти к нам на подработку в зимний сезон. Со своей стороны, ООО «Тирвас» готово не только предоставить гибкие условия труда, но и организовать для студентов прохождение полноценной производственной практики на базе нашего курорта «Большой Вудъявр». Для нас это отличная возможность познакомиться с будущими кадрами и помочь им сформировать первые профессиональные навыки в сфере туризма и гостеприимства», – прокомментировал представитель дирекции по персоналу КФ АО «Апатит».

В Нарьян-Маре ярмарку посетили 282 человека, среди которых 160 студентов, 11 участников СВО и членов их семей. 15 работодателей представили 122 вакансии, включая бортового механика вертолета Ми-8, инженера аэродромной службы, водителя погрузчика, зоотехника, оленевода, фармацевта, спасателя.

В Анадыре 15 работодателей представили 268 вакансий. Ярмарку посетили более 160 человек, 37 из которых оставили свои анкеты работодателям, а 29 были приглашены на повторное собеседование.

Участие в ярмарках приняли не только жители Дальнего Востока и Арктики. Интересовались вакансиями, а также программами «Гектар» и «Дальневосточная и арктическая ипотека» соискатели из Кемерово, Тувы, Новосибирска, Уфы, Казани, Ростова-на-Дону и Краснодара.

Серия ярмарок вакансий завершится в Республике Карелия. Мероприятие пройдет 14 ноября в Администрации Петрозаводского городского округа.

КРДВ – единый институт развития Дальнего Востока и Арктики, системно обеспечивает кадровое сопровождение резидентов ТОР, СПВ и АЗРФ. КРДВ оказывает консультационную помощь по подбору персонала, организует ярмарки трудоустройства для оперативного закрытия потребностей бизнеса. С вакансиями резидентов преференциальных режимов по востребованным в экономике профессиям можно ознакомиться на портале «Работа на Дальнем Востоке и в Арктике». Печать